西安科技大学是应急管理部与陕西省人民政府共建高校、教育部卓越工程师教育培养计划实施高校、国家建设高水平大学公派研究生项目实施高校、国家特色重点学科项目实施高校、国家中西部高校基础能力建设工程实施高校、陕西省高水平大学建设高校、陕西省“一流大学、一流学科”建设高校。
计算机科学与技术学院简介
威廉体育【中国】有限公司源自1987年创办的计算机及应用专业。经过三十余年的发展,学院现有教职工110人,其中专任教师75名,教育部新世纪优秀人才1人,省级“教学名师”2人,陕西省青年人才项目1人。学院入选教育部“三全育人”综合改革试点院系,现有安全信息系统及工程二级学科博士点、计算机科学与技术和软件工程2个一级学科硕士点和电子信息专业硕士点,以及计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息与计算科学和数据科学与大数据技术等五个本科专业,在校本科生1800余人,硕士生280余人。计算机科学与技术和软件工程专业入选国家一流专业建设点,计算机科学与技术专业通过中国工程教育专业认证。
近三年来,学院承担国家重点研发计划子课题/任务、国家自然科学基金重点/面上/青年项目、“十三五”国防预研等国家级科研项目20余项,陕西省重点研发计划、陕西省自然基础研究计划、中国博士后科学基金等省部级项目30余项,千万级以上重大项目3项,获省部级以上科技奖励10余项。
学院瞄准学科发展前沿和国家能源行业重大需求,面向煤炭工业智能化发展,在工业互联网、矿山智能感知和预警、可重构计算体系架构、智能系统安全与控制、人工智能、大数据等领域取得了一系列具有重要影响的学术成果,已在相关煤炭企业转化应用,为智能矿井和智慧矿山建设提供了重要技术支撑。
招聘类别
学院长期面向海内外公开招聘以下学科/专业方向的优秀人才,招聘学科专业/方向包括但不局限于:计算机科学与技术、软件工程、网络空间安全、人工智能、大数据、控制科学与工程、信息与通信工程、数学及相关学科方向。
引进人才的基本要求
具有较高的政治素质,热爱祖国,拥护中国共产党的领导,忠诚党的教育事业,作风正派,品行端正,遵纪守法;具有团队协作和奉献精神,能独立从事科学研究;具有扎实的基础理论功底、系统的专业技术知识、较强的科研攻关能力、熟练的计算机应用技能和较高的外语水平;身体健康,仪表端庄,口齿清晰,具有较强的语言表达能力。
引进人才层次及待遇
学院长期引进领军人才、中青年学术带头人、青年拔尖人才、优秀博士和博士后,引进人才分为五个层次。详见:
(https://xkrcb.xust.edu.cn/info/1123/3829.htm)
其中第四、五层次介绍如下:
第四层次
A类要求:年龄在43周岁以下,符合下列条件之一者。
1.省部级重点学科带头人;
2.省级青年科技领军人才或同等层次人才;
3.省级科技成果一、二等奖(不含协会奖)获得者(一等奖前三位,二等奖前两位);
4.陕西省“千人计划”入选者或其他省份相应层次人才;
5.学科领军人才或第一层次人才科研团队核心骨干人员。
A类待遇:
1.无偿提供120㎡左右住房一套,并享受安家费40万元;
2.提供充足的科研启动费和实验室建设费:自然科学类50-100万元(理科类30-50万元),人文社科类20-30万元;根据需要配备办公和实验室用房;
3.聘为教授四级或副教授六级,获批国家自然(社会)科学基金后可参加特别评审副教授职称,享受国家规定的薪资、福利等待遇;
4.配套专属的研究生招生指标,特设编制以校外引进和校内遴选方式组建3-5人的科研团队,副教授加入科研团队。
B类要求:年龄在35周岁以下,参与过国家级项目2项以上,成果突出,或拥有至少一年海外学习经历,或师从名导师,或主持国家自然(社会)科学基金1项,经考察具有冲击A类人才潜力,且发表学术论文符合以下条件者:
1.工学为主学科:top期刊1篇且JCR一区1篇,或JCR一区3篇;
2.理学为主学科:top期刊1篇且JCR一区2篇,或JCR一区2篇且二区高影响因子的2篇(对于化学、材料科学与工程学科,需发表top期刊2篇且JCR一区1篇,或JCR一区4篇);
3.哲学社会科学学科:SSCI或被《新华文摘》《中国社会科学文摘》全文转载3篇,或CSSCI收录5篇。
B类待遇:
1.有偿提供120㎡左右住房一套,并享受安家费60万元;
2.提供充足的科研启动费和实验室建设费:自然科学类50万元(理科类30万元),人文社科类20万元;
3.聘为副教授六级,获批国家自然(社会)科学基金后参加特别评审参评副教授职称,享受国家规定的薪资、福利等待遇;
4.配套专属的硕士生招生指标,加入科研团队。
第五层次
A类要求:年龄在35周岁以下,成果突出,拥有至少一年海外学习经历,或师从名导师,且参与过国家级科研项目;并在核心期刊发表学术论文5篇(SCI 3篇或SSCI、CSSCI 2篇),化学、材料科学与工程学科,需发表top期刊1篇且JCR一区1篇,或JCR一区2篇且二区高影响因子的1篇。或主持国家自然(社会)科学基金1项。
A类待遇:
1.有偿提供70㎡左右住房一套,并享受安家费30万元;
2.提供科研启动费:自然科学类25万元(理科类15万元),人文社科类10万元;
3.聘为副教授七级,享受国家规定的薪资、福利等待遇。
B类要求:年龄在33周岁以下,成果突出,且参与过国家级科研项目,在核心期刊发表学术论文4篇(SCI 2篇或SSCI、CSSCI 1篇),化学、材料科学与工程学科,需发表JCR一区2篇,或JCR一区1篇且二区高影响因子论文2篇。
B类待遇:
1.有偿提供70㎡左右住房一套,并享受安家费20万元;
2.提供科研启动费:自然科学类20万元(理科类13万元),人文社科类8万元;
3.聘为副教授七级,享受国家规定的薪资、福利等待遇。
应聘材料及联系方式
本招聘长期有效,应聘者请以邮件的形式发送个人应聘简历(简历名称格式:姓名+专业+毕业院校)、个人突出成果简述及佐证材料。
威廉体育【中国】有限公司简历投递联系方式:zhenhuayu@xust.edu.cn
联系人:于老师
电话:029-83858048。